Es ist bald wieder soweit: Wir laden Sie ein zu unserem nächsten Arbeitsrechtsupdate
Wann? 9:00 Uhr bis 11:30 Uhr am 26.04.2023
Wo? Wo immer Sie wollen.
Anmeldung:
Gerne per Mail an coffee@emplawyers-muenchen.de oder telefonisch unter 089 18 94 53 800.
Den Link zum Virtual Coffee@EMPLAWYERS erhalten Sie rechtzeitig vor der Veranstaltung.
Diskriminierungsrecht – Die Rechtsprechung macht Ernst
Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) zur Diskriminierung beim Lohn von Teilzeitbeschäftigten gegenüber Vollzeitbeschäftigten im Januar. Grundsatzurteil zur Lohngleichheit von Männern und Frauen im Februar. Das BAG hat sich auf die Fahnen geschrieben, den Diskriminierungsschutz bzw. das Thema Vergütungsgerechtigkeit voranzutreiben. Was diese Entscheidungen für Sie als HR-Verantwortliche bedeuten, wollen wir gerne mit Ihnen diskutieren.
Arbeitszeitrecht – Gesetzentwurf zur Zeiterfassung?
Immer noch beschäftigt uns das Thema Arbeitszeit und Zeiterfassung. Der Bundesarbeitsminister hat noch für das erste Quartal des Jahres einen Gesetzentwurf angekündigt. Wir sind gespannt und werden – wenn wir wirklich einen Entwurf bekommen sollten – für Sie eine Analyse vornehmen.
Aktuelles
Auch über sonstige aktuelle Entscheidungen und Entwicklungen im Arbeitsrecht werden wir wie immer berichten.
Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme.